Імміграція в Україну та залучення kvalificirovannoj inostrannoj rabočej proisxodit харчування відповідно до Україна закон про імміграцію та порядок імміграції в Україну іноземців та осіб без громадянства, — через квотування.
Квота імміграції – це гранична кількість іноземців та осіб без громадянства, яким передбачено надати дозвіл на імміграцію в Україна протягом календарного року.

Дозвіл на імміграцію надається в межах квоти імміграції.
Квота імміграції встановлюється Кабінетом Міністрів України у визначеному ним порядку по категоріях іммігрантів:

1) діячі науки та культури, імміграція яких відповідає інтересам України;

2) висококваліфіковані спеціалісти і робітники, гостра потреба в яких є відчутною для економіки України;

3) особи, які здійснили іноземну інвестицію в економіку України іноземною конвертованою валютою на суму не менше 100 (ста) тисяч доларів США, зареєстровану в порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України;

4) особи, які є повнорідними братом чи сестрою, дідом чи бабою, онуком чи онукою громадян України;

5) особи, які раніше перебували в громадянстві України;

6) батьки, чоловік (дружина) іммігранта та його неповнолітні діти;

7) особи, які безперервно прожили на території України протягом трьох років з дня надання їм статусу біженців в Україні чи притулку в Україні, а також їх батьки, чоловіки (дружини) і неповнолітні діти, які проживають разом з ними.

Дозвіл на імміграцію поза квотою імміграції надається:

1) одному з подружжя, якщо другий з подружжя, з яким він перебуває у шлюбі понад два роки, є громадянином України, дітям і батькам громадян України;

2) особам, які є опікунами чи піклувальниками громадян України, або перебувають під опікою чи піклуванням громадян України;

3) особам, які мають право на набуття громадянства України за територіальним походженням;

4) особам, імміграція яких становить державний інтерес для України;

5) закордонним українцям, подружжям закордонних українців, їх дітям у разі їх спільного в’їзду та перебування на території України.

 

Квота імміграції по категорії висококваліфіковані спеціалісти і робітники, гостра потреба в яких є відчутною для економіки України,  в 2011 році така квота становила 7,5 тыс. людина, в 201вроці — 8,2 ттисіноземних фахівців.

Існує думка, що на українському ринку праці спостерігається висока конкуренція українських працівників з іноземцями. Але насправді конкуренції немає, це просто міф.

Тетяна Петрова, екс-глава департаменту зайнятості населення та трудової міграції Мінсоцполітики України вважає, що конкуренція, яку створюють на українському ринку праці іноземці, є просто вигадкою і міфом.

«Конкуренція з боку іноземних працівників на українському ринку праці, на нашу думку, не більш, ніж міф. Коректність цього висновку підтверджується також тим, що частка відмов вітчизняним роботодавцям на залучення іноземних працівників не перевищує 10% від кількості всіх виставлених ними заявок», — повідомила Тетяна Петрова.

Згідно з її даними, станом на 2010 рік в Україні працювали 13,7 тис. іноземців, при цьому приблизно стільки ж працівників було і в 2011 році.

«А кількість зайнятого населення у нас перевищує 20 млн осіб, в той же час щорічно державна служба зайнятості реєструє інформацію про більш ніж 1 млн вакансій і незайнятих робочих місць», — підкреслила екс-глава департаменту зайнятості населення та трудової міграції Тетяна Петрова.